Vorteile für Unternehmen

Wir bieten Ihnen:

  • Evidenzbasierte Maßnahmen, welche optimal mit Ihnen abgestimmt werden

  • Wissenschaftliche Fundierung

  • Langjährige Erfahrung im Wissenschafts-Praxis-Transfer

  • praktizierbare Möglichkeiten der Stärkung der Gleichberechtigung in Ihrem Unternehmen

  • Stimmen unserer Kooperationspartner:

    “Im Rahmen unserer Gender-Diversity Aktivitäten wurden wir durch unser Netzwerk WIN (Women in Network) auf die Studie Leadfem aufmerksam gemacht. Im nächsten Schritt war es uns wichtig, die Teilnahme und die erhaltenen Daten in unser internes Diversity-Konzept einzubinden und für die Weiterentwicklung unserer Gender-Diversity-Aktivität zu nutzen. Die Teilnehmer haben den Workshop durch Professor van Dick und unseren darauffolgenden internen Workshop als sehr positiv erlebt.” SEB AG

        

“Im Rahmen des Projektes “Leadfem” haben wir mit Alina Hernandez Bark und Rolf van Dick vom CLBO kooperiert. Dabei haben wir den entwickelten Workshop zur Führungskräfteentwicklung wahrgenommen, mit hoher Zufriedenheit auf Seiten der Teilnehmer und des Unternehmens. Die praxisorientierte Forschung und die vom CLBO angebotenen Veranstaltungen sind eine gute Möglichkeit des Austausches zwischen Unternehmen und Wissenschaft.” Continental AG

  • Wenn Sie Interesse haben, mit uns zu kooperieren, klicken Sie bitte hier, um mit unserer Projektleiterin Kontakt aufnehmen zu können.